Werken aan motivatie en werkplezier

Persoonlijke leiderschap

Is er veel veranderd binnen je organisatie? Heb je vaste en trouwe medewerkers die wel willen maar hun draai niet zo goed kunnen vinden? Voelen ze zich kwetsbaar en vallen ze misschien terug in oude patronen? Of lijken ze niet meer gemotiveerd en zie je geregeld hakken in het zand? De training Persoonlijk Leiderschap van IK brengt daar verandering in. Werkplezier komt weer terug en je team kan weer verder!

Kansen

Persoonlijk Leiderschap is dé training voor mensen die extra motivatie nodig hebben of net dat zetje in de rug om hun weg weer te vinden binnen de organisatie. Ze leren om te gaan met de veranderingen en komen erachter waar ze zelf invloed op hebben. Medewerkers hervinden hun  zelfvertrouwen en leren de keuzes te maken die goed bij ze passen. Door met persoonlijke belemmeringen aan de slag te gaan, krijgen ze een meer positieve kijk. Ze gaan weer kansen zien en benutten.

Weer werkplezier

Eigenlijk is Persoonlijk Leiderschap een training die je iedereen gunt, want het geeft deelnemers hun motivatie en hun plezier in het werk weer terug. De training is in groepsverband, omdat in een groep de wisselwerking snel duidelijk wordt. Deelnemers zien reacties van anderen op hun gedrag en merken het effect van een andere houding of communicatie op de samenwerking. Zo kunnen zij het geleerde na de training meteen in de praktijk brengen.

Maatwerk

De onderwerpen en vragen die aan bod kunnen komen:

  • Persoonlijke leerdoelen en drijfveren.
  • Communicatiestijlen verkennen.
  • Welke rol neem je in binnen je team?
  • Kwaliteiten & valkuilen.
  • Waar laat jij je door beïnvloeden?
  • Eigenaarschap & Cirkel van invloed.
  • Wat zijn je triggers?
  • Welke keuzes ga je maken?
  • Welke stap ga je zetten?
  • Positief omgaan met verandering.
  • Wat heb je nog nodig?
  • Welke initiatieven ga je nemen?
  • Welke acties ga je ondernemen?

De exacte invulling is maatwerk en afhankelijk van de wens van de deelnemers en organisatie.

Praktische zaken

  • Duur: in overleg, afhankelijk van de wensen. Denk aan minimaal twee dagdelen.
  • Aantal deelnemers: minimaal zes.
  • Kosten: op aanvraag.

Meer weten of een afspraak maken? Neem even contact op en we bespreken de mogelijkheden.

Interesse? Neem contact op.

Wil je meer weten of heb je vragen? Tijdens een vrijblijvend en gratis adviesgesprek maken we kennis met elkaar en kunnen we kijken of IK iets voor je kan betekenen.

Contact opnemen